Als recruiter bij ons ben jij verantwoordelijk voor het werven, selecteren en plaatsen van geschikte kandidaten bij diverse opdrachtgevers. Je bent een echte matchmaker die de behoeften van zowel werkgevers als kandidaten begrijpt en daarop inspeelt. Je werkt nauw samen met collega's om de juiste kandidaten te vinden voor uiteenlopende functies en sectoren.
Naast deze werkzaamheden ga jij je bezighouden met het opzetten en optimaliseren van onze online bereik.
Je hebt een breed scala aan verantwoordelijkheden waaronder het:
– Opzetten, ontwikkelen, monitoren en optimaliseren van GoogleAds en Social campagnes;
– Opstellen van een campagneplanning en het bespreken hiervan met de directie;
– Verzorgen van sturingsinformatie voor campagnes o.b.v. data-analyses;
– Positioneren en schrijven van vacatures op jobboards tegen de beste CPA.
Bedrijfs omschrijving:
Strict Staffing streeft ernaar om duurzame relaties op te bouwen met haar opdrachtgevers en kandidaten. Ons doel is om bedrijven en kandidaten te koppelen die echt bij elkaar passen. Voor onze opdrachtgevers zorgt dit ervoor dat hun personeelsbehoefte wordt voorzien met kandidaten die van toegevoegde waarde voor hun onderneming zijn. Voor onze kandidaten betekent dit dat ze komen te werken bij een organisatie waar ze zich thuisvoelen en daardoor succesvoller zijn.
Geboden wordt:
- Bruto maandinkomen tussen € 2.500,- en € 3.000,- bruto per maand
- Een goede bonusregeling
- 25 vakantiedagen en een goed pensioen
- Mogelijkheden om diverse opleidingen en cursussen te volgen voor jouw ontwikkeling
Gevraagd wordt:
- Je hebt een mbo-4 of hbo diploma
- Je hebt bij voorkeur al relevante werkervaring, commercieel of HR gerelateerd
- Je bent communicatief vaardig en goed in prioriteren
- Daarnaast houd je van sport, bij voorkeur voetbal aangezien dit onderwerp vaak ter sprake komt
