Helaas, déze vacature is niet meer beschikbaar

Maar, let op! We hebben genoeg mooie vacatures of laat je CV achter en dan gaan wij voor jou op zoek naar een toffe nieuwe passende baan!

Bedrijfsjurist

Locatie
Rotterdam

Dienstverband
Vast

Uren
40 per week

Salarisindicatie
€ 2500,- tot € 3500,- per maand

Vakgebied
HRM

Heb je recent je diploma rechten behaald of beschik je al over werkervaring als bedrijfsjurist? Lees dan snel verder want voor een van onze opdrachtgevers zijn we opzoek naar een bedrijfsjurist.

Wat ga je doen?

Als juridisch adviseur ben je samen met een tweetal collega’s werkzaam binnen de afdeling Legal & Quality. In deze functie ben je met name bezig met arbeidsrechtelijke vraagstukken: arbeidsovereenkomsten, wetgeving, cao's en ontslagprocedures. Daarnaast ben je ook veel bezig met kwaliteits- en risicomanagement. Dit betreft het opstellen en controleren van interne procedures om risico's uit te sluiten of te minimaliseren en het uitvoeren van Interne audits. Ook ondersteuning en uitvoering van trajecten m.b.t. Internationale arbeid (zowel procedureel als contractmatig) behoren tot het takenpakket. Ten slotte is het overdragen van kennis naar collega's in andere functies ook een belangrijk aspect van deze functie.

Wat vragen we van jou?

  • Afgeronde HBO of WO opleiding rechten
  • Kennis van flexibel arbeidsrecht
  • Zelfstandige werkhouding
  • Minimaal 32 uur per week beschikbaar
  • Ambitie hebben en mee willen groeien met de opdrachtgever
  • Uitstekend beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift

Wat bieden we?

  • Direct in dienst bij de opdrachtgever
  • Een goede werksfeer op een prachtige locatie in het centrum van Rotterdam
  • Salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen de € 2.500,- en € 3.500,- bruto per maand
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden

Waar ga je werken?

Onze opdrachtgever is zelf geen uitzender of detacheerder maar een zogenoemde Managed Service Provider(MSP). Als MSP draagt onze opdrachtgever zorg voor rechtmatige inzet van flexibele arbeid, kostenbesparing voor de klant en voorfinancieringen. Onze opdrachtgever houdt zich dus niet bezig met bemiddeling maar richt zich specifiek op advies en controle binnen de wereld van flexibele arbeid. Dit wordt bereikt met beproefde concepten, die zijn ontwikkeld door medewerkers met jarenlange ervaring binnen de uitzendbranche en de wereld van flexibele arbeid. Door het bundelen van kennis op het gebied van inkoop, HR-management, belasting en wet- en regelgeving blijven deze concepten innoveren.